Everhour erfasst Aufgaben- und Projektstunden, während ein All-in-one-Timesheet-Workflow Payroll, Abrechnung und Genehmigungen aufeinander abstimmt.
Geben Sie für jeden Tag Ihre Kommt- und Geht-Zeiten ein. Überstunden und Bruttolohn werden automatisch berechnet.
| Tag | Kommt | Pausenbeginn | Pausenende | Pause | Geht | Gesamt |
|---|
Der Rechner liefert Ihnen die Zahl — Everhour übernimmt den Rest.
Ein Klick und die Zeit läuft. Starten Sie einen Timer, fügen Sie einen Eintrag hinzu, bearbeiten Sie die Details. Genau so fühlt es sich in Everhour an.
Legen Sie ein Budget fest, weisen Sie Sätze zu und werden Sie benachrichtigt, bevor Sie es überschreiten.
Messung
Verfolgen Sie Ihr Budget über Zeit oder Kosten
Jeder Bericht, den Sie brauchen — nach Ihren Wünschen konfiguriert, immer aktuell.
Erfasste Stunden fließen direkt in eine ansprechende Rechnung — kein Kopieren und Einfügen, kein manuelles Rechnen.
Eine All-in-one-Timesheet-App dient dazu, Zeit zu erfassen, zu prüfen, zu genehmigen und in den nächsten Workflow zu überführen, ohne dieselbe Woche in einer Tabelle neu aufzubauen. Das praktische Ergebnis ist eine geprüfte Aufzeichnung nach Person, Tag, Arbeitswoche, Projekt, Aufgabe und Abrechnungsstatus. Für die Payroll-Prüfung in den USA benötigen erfasste Arbeitgeber genaue Aufzeichnungen für nicht freigestellte Arbeitnehmer, einschließlich der an jedem Arbeitstag geleisteten Stunden und der gesamten in jeder Arbeitswoche geleisteten Stunden.
Diese Seite hilft Ihnen, die wöchentliche Aufzeichnung zu durchdenken, bevor Payroll, Abrechnung oder Reporting sie verwenden. Ein nützliches Timesheet trennt Projektzeit von Arbeitsstunden, hält abrechenbare und nicht abrechenbare Arbeit getrennt und gibt Managern eine klare Stelle, um fehlende Einträge zu korrigieren. Für US-Nutzer verwenden Abrechnungs- und Satzfelder normalerweise US-Dollar, und die bundesrechtliche Überstundenprüfung nutzt die feste Arbeitswoche statt einer rollierenden Summe.
Ein zuverlässiges Timesheet beginnt mit Person, Datum, Projekt, Aufgabe, Start- und Endzeit oder Dauer, Notizen und Abrechnungsstatus. Teamaufzeichnungen benötigen außerdem eine Arbeitswochenansicht, da FLSA-Überstunden für erfasste nicht freigestellte Arbeitnehmer auf Stunden basieren, die über 40 in einer festen, regelmäßig wiederkehrenden 168-stündigen Arbeitswoche geleistet werden. Stunden dürfen für FLSA-Überstundenzwecke nicht über zwei oder mehr Arbeitswochen gemittelt werden.
Der Genehmigungspfad ist ebenso wichtig wie die Felder. Ein eingereichtes Timesheet sollte zeigen, wer die Zeit eingetragen hat, wer sie geprüft hat, ob der Manager sie genehmigt oder abgelehnt hat und ob spätere Änderungen die Aufzeichnung verändert haben. Payroll-Aufzeichnungen müssen mindestens drei Jahre aufbewahrt werden, und grundlegende Zeit- und Verdienstaufzeichnungen, wie tägliche Start- und Endzeitkarten oder -blätter, müssen mindestens zwei Jahre aufbewahrt werden.
Eine All-in-one-App reduziert die Übergaben, die Timesheets beschädigen. Eine Stoppuhr allein erfasst verstrichene Zeit, aber ein vollständiger Workflow verbindet diese Zeit mit Projekten, Kunden, Aufgaben, Genehmigungen, Berichten, Budgets, Payroll-Prüfung und Rechnungen. Der Entscheidungspunkt ist einfach: Wählen Sie ein System, das den Kontext speichert, den Sie später benötigen, statt eines Tools, das nur die Stunden der aktuellen Woche summiert.
Der häufige Fehler besteht darin, Arbeit auf einen Timer, ein Projektboard, eine Payroll-Tabelle und eine Abrechnungsvorlage ohne gemeinsame Aufzeichnung aufzuteilen. Das erzeugt doppelte Eingaben und macht Korrekturen schwer nachvollziehbar. Eine bessere Einrichtung hält Aufgabenzeit, Arbeitsstunden, Abrechnungsstatus, Managerprüfung und exportierbare Berichte an einem Ort, während Personen weiterhin aus den Tools heraus Zeit erfassen können, in denen die Arbeit stattfindet.
Eine kostenlose Wochensumme reicht aus, wenn Sie eine schnelle Aufzeichnung für eine Person, ein Projekt oder einen kurzen Einsatz benötigen. Sie funktioniert auch, um zu prüfen, ob eine Woche vollständig ist, bevor Stunden an einen Kunden gesendet werden. Die Grenze zeigt sich, wenn dieselben Daten Payroll-Prüfung, Abrechnung, Budgets, Auslastung und Managergenehmigung für mehr als eine Person unterstützen müssen.
Everhour Time Tracking passt zum Fall eines verwalteten Workflows, weil es Aufgaben- und Projektstunden über Timer oder manuelle Einträge erfasst, innerhalb unterstützter Projekttools arbeitet und genehmigte Zeit in Timesheets, Reporting, Budgetierung, Rechnungsstellung und Payroll-Prüfung überführt. Admin-Kontrollen decken Genehmigungen, gesperrte Zeiträume, Erinnerungen und Timer-Regeln ab, sodass die Aufzeichnung nach Abschluss der Woche nutzbar bleibt.
Dieser Inhalt dient nur der allgemeinen Information, ist möglicherweise nicht vollständig aktuell und wird ohne jegliche Gewährleistung oder Haftung bereitgestellt.
High Performer
G2
Sommer 2026
Best Ease Of Use
Capterra
Sommer 2026
Zählt zu den besten Zeiterfassungstools bei G2, Capterra und TrustRadius — mit durchgängigem Lob für Benutzerfreundlichkeit, Integrationen und Support.
Eine All-in-one-Timesheet-App kombiniert Zeiteingabe, Projekt- und Aufgabenkontext, Genehmigungen, Reporting, Abrechnungsunterstützung und Payroll-Prüfung in einem Workflow. Der Wert entsteht dadurch, dass dieselbe genehmigte Zeitaufzeichnung für mehrere Zwecke verfügbar bleibt, statt Wochensummen in separate Tabellen, Rechnungsvorlagen und Payroll-Dateien zu kopieren.
Projekt- und Aufgabenerfassung gibt Managern bessere Aufzeichnungen für Abrechnung, Budgets und Prüfung der Arbeitslast. Gesamtstunden allein können eine grundlegende wöchentliche Zählung erfüllen, erklären aber nicht, welcher Kunde, welches Projekt oder welche Aufgabe die Zeit genutzt hat. Erfasste Arbeitgeber benötigen nach der FLSA-Basis für die Aufzeichnungspflicht weiterhin genaue tägliche und wöchentliche Stunden für nicht freigestellte Arbeitnehmer.
Manuelle Eingabe funktioniert, wenn Einträge zeitnah, vollständig und geprüft sind. Eine Rekonstruktion am Wochenende erzeugt mehr fehlende Details, insbesondere Abrechnungsstatus, Aufgabennotizen und Start- oder Endzeiten. Timer und Erinnerungen verbessern die Aufzeichnung, indem sie Arbeit näher am Zeitpunkt ihres Geschehens erfassen, während die Managergenehmigung weiterhin das endgültige Timesheet bestätigt.
Eine Timesheet-App organisiert die Aufzeichnung, aber Payroll-Regeln müssen weiterhin geprüft werden. Erfasste nicht freigestellte Arbeitnehmer müssen nach der bundesrechtlichen FLSA-Basis Überstundenvergütung für Stunden erhalten, die über 40 in einer Arbeitswoche geleistet werden, und zwar zu mindestens dem Eineinhalbfachen des regulären Satzes. Bundesstaatliche Regeln, Verträge oder Richtlinien können separate Anforderungen hinzufügen.
Wochenend- oder Feiertagsarbeit muss genau erfasst werden, aber die FLSA verlangt keine Überstundenprämie allein deshalb, weil die Arbeit an einem Samstag, Sonntag, Feiertag oder regulären Ruhetag stattfindet. Prämienvergütung gilt, wenn die wöchentliche Überstundenregel ausgelöst wird oder ein anderes anwendbares Gesetz, eine Vereinbarung oder eine Arbeitgeberrichtlinie sie verlangt.
Everhour Time Tracking erfasst Aufgaben- und Projektstunden über Live-Timer oder manuelle Einträge, auch innerhalb unterstützter Tools wie Asana, ClickUp, GitHub, Jira, Monday, Notion, Trello und Basecamp. Diese Einträge fließen in Timesheets, Berichte, Budgets, Rechnungen und Payroll-Prüfung ein, ohne die Woche in einer anderen Datei neu aufzubauen.
Everhour gibt Admins Genehmigungsworkflows, gesperrte Zeiträume, Erinnerungen und Einstellungen für das Timer-Verhalten. Manager können eingereichte Zeit genehmigen, ablehnen oder teilweise genehmigen und genehmigte Einträge anschließend vor regulären Bearbeitungen durch Mitglieder schützen, sodass Abrechnung und Payroll-Prüfung eine stabile Aufzeichnung verwenden.
Erfassen Sie genehmigte Stunden dort, wo die Arbeit stattfindet, und übernehmen Sie dieselben Aufzeichnungen anschließend mit Everhour Time Tracking in Reporting, Rechnungsstellung, Budgetierung und Payroll-Prüfung.
14 Tage kostenlos testen · Keine Kreditkarte · Jederzeit kündbar
