Everhour verbindet Baustellenzeit mit Budgets und Abrechnung, während Bautrupps Aufzeichnungen nach Mitarbeiter, Auftrag und Kostencode benötigen.
Geben Sie für jeden Tag Ihre Kommt- und Geht-Zeiten ein. Überstunden und Bruttolohn werden automatisch berechnet.
| Tag | Kommt | Pausenbeginn | Pausenende | Pause | Geht | Gesamt |
|---|
Der Rechner liefert Ihnen die Zahl — Everhour übernimmt den Rest.
Ein Klick und die Zeit läuft. Starten Sie einen Timer, fügen Sie einen Eintrag hinzu, bearbeiten Sie die Details. Genau so fühlt es sich in Everhour an.
Legen Sie ein Budget fest, weisen Sie Sätze zu und werden Sie benachrichtigt, bevor Sie es überschreiten.
Messung
Verfolgen Sie Ihr Budget über Zeit oder Kosten
Jeder Bericht, den Sie brauchen — nach Ihren Wünschen konfiguriert, immer aktuell.
Erfasste Stunden fließen direkt in eine ansprechende Rechnung — kein Kopieren und Einfügen, kein manuelles Rechnen.
Bautrupps arbeiten in der Regel über verschiedene Baustellen, Phasen und wechselnde tägliche Bedingungen hinweg. Eine nützliche Zeitaufzeichnung identifiziert den Mitarbeiter, das Datum, den Auftrag oder das Projekt, die Aufgabe oder den Kostencode, die Klassifizierung und die geleisteten Stunden. Diese Struktur ermöglicht es einem Vorarbeiter, Zeiten nach Team zu prüfen, und dem Büro, Arbeit mit Payroll, Abrechnung und Job-Cost-Berichten zu verbinden.
Für US-Arbeitgeber, die unter den FLSA fallen, müssen Aufzeichnungen für erfasste, nicht ausgenommene Arbeitnehmer die täglich geleisteten Stunden und die insgesamt geleisteten Stunden je Arbeitswoche enthalten. Das Gesetz schreibt kein bestimmtes Zeiterfassungsformular vor, aber die Methode muss vollständig und genau sein. Payroll-Aufzeichnungen müssen mindestens drei Jahre aufbewahrt werden, und Aufzeichnungen zur Lohnberechnung wie Zeitkarten müssen mindestens zwei Jahre aufbewahrt werden.
Job Costing im Bauwesen trennt Projektkosten in Arbeit, Materialien und Gemeinkosten. Arbeitszeit wird nützlich, wenn jeder Eintrag einem Auftrag, einer Phase und einem Kostencode zugeordnet wird, etwa Aushub, Beton, Rohbau oder Trockenbau. Diese Zuordnung zeigt, ob die tatsächliche Arbeit im Vergleich zur Schätzung im Plan liegt, bevor das Projekt bereits über dem Budget liegt.
Ein praktischer Eintrag könnte lauten: Maria Lopez, 8. Juni 2026, Umbau Maple Street, Rohbauphase, Kostencode Grobrohbau, Klassifizierung Zimmerer, 8 Stunden. Diese einzelne Zeile gibt Payroll die täglichen Stunden, Projektmanagern den Arbeitseinsatz nach Leistungsumfang und der Buchhaltung einen sauberen Weg von der Feldzeit zu den Jobkosten.
Bundes- oder bundesfinanzierte Bauverträge, die unter die Davis-Bacon and Related Acts fallen, erfordern wöchentliche zertifizierte Payroll mit einem unterschriebenen Statement of Compliance. Formular WH-347 ist optional, aber ein ordnungsgemäß ausgefülltes WH-347 erfüllt die Berichtspflichten für zertifizierte Payroll gemäß 29 CFR Teilen 3 und 5 für erfasste DBRA-Bauverträge.
Zertifizierte Payroll stützt sich auf Details auf Mitarbeiterebene: Arbeitsklassifizierung, tägliche Stunden, wöchentliche Stunden, Lohnsätze, Bruttolöhne, Abzüge, Nettolöhne und Informationen zu Fringe Benefits. Eine Zeitaufzeichnung, die nur „40 Stunden auf Projekt A" sagt, erzeugt Nacharbeit, weil sie die tägliche Aufschlüsselung und Klassifizierung auslässt, die für die erfasste Bauberichterstattung erforderlich sind.
Ein kostenloser einmaliger Tracker reicht für ein kleines Team aus, das eine wöchentliche Stundensumme nach Auftrag und Kostencode benötigt. Er funktioniert auch, wenn ein Auftragnehmer eine einzelne Rechnung bereinigen, Notizen eines Vorarbeiters prüfen oder Zeiten organisieren möchte, bevor Payroll-Informationen an einen Buchhalter gesendet werden.
Ein verwalteter Workflow wird notwendig, wenn erfasste Stunden jede Woche in Budgets, Payroll-Prüfung, Vorbereitung zertifizierter Payroll und Kundenabrechnung einfließen. Everhour Project Budgeting unterstützt Zeit- und Geldbudgets, wiederkehrende Budgetzeiträume, Budgetwarnungen, Budgetschutz, Ausgabenkontrollen, mehrere Abrechnungsmethoden und Budgets auf Kundenebene, sodass Bauleiter Baustellenarbeit mit Projektgrenzen vergleichen können, während Zeit erfasst wird.
Dieser Inhalt dient nur der allgemeinen Information, ist möglicherweise nicht vollständig aktuell und wird ohne jegliche Gewährleistung oder Haftung bereitgestellt.
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Ein Zeiteintrag im Bauwesen sollte den Mitarbeiter, das Datum, den Auftrag oder das Projekt, die Aufgabe oder den Kostencode, die Arbeitsklassifizierung und die täglich geleisteten Stunden enthalten. Für Job Costing fügen Sie die Phase oder den Leistungsumfang hinzu. Für erfasste DBRA-Bauverträge verwendet zertifizierte Payroll außerdem wöchentliche Stunden, Sätze, Bruttolöhne, Abzüge, Nettolöhne und Informationen zu Fringe Benefits.
Der FLSA verlangt von erfassten Arbeitgebern nicht, ein bestimmtes Zeiterfassungsformular oder -system zu verwenden. Erfasste Arbeitgeber müssen genaue Aufzeichnungen für erfasste, nicht ausgenommene Arbeitnehmer führen, einschließlich der täglich geleisteten Stunden und der insgesamt geleisteten Stunden je Arbeitswoche. Papier-Stundenzettel, digitale Stechuhren und Baustellen-Apps können alle funktionieren, wenn die Aufzeichnungen vollständig und genau sind.
Gewöhnliches Pendeln von zu Hause zur Baustelle bleibt im Allgemeinen nicht vergütungspflichtig. Einige erforderliche Baustellenreisezeiten sind vergütungspflichtig, etwa die verpflichtende Fahrt eines Vorarbeiters zwischen dem Geschäftssitz des Arbeitgebers und der Baustelle, um gemäß einem DOL-Opinion-Letter zu Reisezeiten im Bauwesen einen Firmen-Lkw abzuholen und zurückzubringen. Spezifische Fakten, Richtlinien, Verträge und Gerichtsbarkeiten können die Analyse ändern.
Kostencodes verbinden Arbeitsstunden mit bestimmten Leistungsumfängen innerhalb eines Auftrags, etwa Aushub, Beton, Rohbau oder Trockenbau. Ohne Kostencodes zeigen die gesamten Wochenstunden Payroll-Zeit, erklären aber nicht, wo das Projekt Arbeit eingesetzt hat. Diese Lücke schwächt den Vergleich von Schätzung und Ist-Werten und kann Überschreitungen verbergen, bis die Rechnung oder der Payroll-Lauf bereits abgeschlossen ist.
Der FLSA verlangt Überstundenzuschläge nicht allein für Arbeit am Samstag, Sonntag, Feiertag oder regulären Ruhetag. Sofern nicht ausgenommen, müssen erfasste Arbeitnehmer Überstundenvergütung für Stunden erhalten, die über 40 in einer festen 168-Stunden-Arbeitswoche hinausgehen, zu mindestens dem Eineinhalbfachen des regulären Satzes. Recht der Bundesstaaten, lokale Regeln, Gewerkschaftsvereinbarungen oder Verträge können Anforderungen hinzufügen.
Everhour Project Budgeting verfolgt Zeit- und Geldbudgets, während Personen Stunden erfassen, mit wiederkehrenden Budgetzeiträumen, E-Mail-Warnungen, Budgetschutz, Kontrollen zur Einbeziehung von Ausgaben, mehreren Abrechnungsmethoden und Budgets auf Kundenebene. Ein Bauleiter kann Arbeit im Verhältnis zu einem Auftragsbudget überwachen, bevor das Projekt seine Grenze erreicht.
Erfassen Sie genehmigte Baustellenstunden in Everhour im Verhältnis zu Projektbudgets, Kostencodes und Abrechnungsmethoden, damit Arbeitsaufzeichnungen im Bauwesen eine sauberere Payroll-Prüfung und Budgetkontrolle unterstützen.
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